Ihr Aufgabenbereich:
- Bonitätsanalyse und Auswertung von Einkommensunterlagen unserer Privatkunden
- Auswertung und Analyse von Jahresabschlussunterlagen unserer Gewerbe-/und Firmenkunden
- Ratingerstellung und Kommentierung der Jahresabschlussunterlagen
- Unterstützung der Marktmitarbeiter bei der Erarbeitung von Lösungsmöglichkeiten zur Kundengesprächsvorbereitung
- Kreditentscheidungen im Rahmen der persönlichen Entscheidungskompetenz
- Erstellung von Beschlussvorlagen für nachgelagerte Kompetenzträger
- Erstellung von Kredit-Sicherungsverträgen
- Bearbeitung des laufenden Schriftverkehrs mit Kreditkunden und Behörden
- Unterstützung der Leitungsebene bei der regelmäßigen Bearbeitung und Dokumentation in der Risikofrüherkennung
Ihr Profil:
- Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, vergleichbare Qualifikation, oder BWL-Studium
- Ggfs. auch als Quereinsteiger oder Nachwuchskraft mit Bereitschaft zur Einarbeitung und Weiterbildung
- Sie besitzen eine hohe EDV-Affinität und sind sicher im Umgang mit MS Office, insbesondere Excel
- Sie zeichnen sich durch eine sehr gewissenhafte, strukturierte und zuverlässige Arbeitsweise aus und behalten auch in komplexen Situationen den Überblick.
- Sie gehen mit einem hohen Maß an Eigenmotivation an Ihre Aufgaben heran und wollen sich fachlich sowie persönlich weiterentwickeln
Das bieten wir Ihnen:
- Ein wertschätzendes Betriebsklima mit einem motivierten Team
- Weiterbildungsmöglichkeiten für Ihre persönliche Entwicklung
- Attraktive Vergütung nach Tarif mit 13. Gehalt
- Urlaub 30 Tage sowie Heilig Abend und Sylvester frei
- flexible Arbeitszeitgestaltung sowie mobiles Arbeiten
- Tolle Events – Betriebsausflug, Volksfestabende, Grillfeier u.v.m.
- Gratisgetränke – Wasser, Kaffee, Tee
- Arbeitgeberfinanzierte Altersvorsorge
- 40,00 € Arbeitgeberleistung (VL)
- Geburtstagsgeschenk
- Prämien für erfolgreiche Mitarbeiterempfehlung
- Vergünstigungen bei Bank und Verbundpartnern
- Zusatzkrankenversicherung
- privater Unfallversicherungsschutz
- e-Auto Leasing und kostenloses Laden
Sie sind interessiert?
Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung!
Sie haben noch weitere Fragen?
Dann zögern Sie nicht und setzen Sie sich gerne direkt mit unserer Personalabteilung in Verbindung:
Frau Maria Enger Tel: 09901 206 – 172 oder per E-Mail: maria.enger@rb-hs.de
Um dich für diesen Job zu bewerben, besuche bitte vr-karriereportal.mein-check-in.de.